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Nos preocupamos por la seguridad de tus teletrabajadores.

Cómo lo hacemos:

  • Tus colaboradores responden en línea la  autoevaluacion "ODI" (Obligación de Informar).
  • Recibirás una matriz de riesgos y plan de mejoras con recomendaciones específicas para cada colaborador.
Recuerda que estos documentos son exigidos por la normativa vigente (Leyes 16.774 y 21.220), y no contar con ellos te expone a multas y juicios laborales.


Nuestros servicios

ENCUESTA ODI

Autoevaluación de 27 preguntas que permite detectar las principales condiciones de riesgo de un puesto de trabajo.

MATRIZ DE RIESGOS

A partir de los resultados de la autoevaluación “ODI”, nuestra plataforma evalúa y clasifica los riesgos de cada puesto de trabajo, disponiéndolos en una Matriz de Riesgos.

PLAN DE MEJORAS

Informe generado a partir de los resultados de la Matriz de Riesgos y proporciona recomendaciones concretas para mejorar las condiciones de seguridad y salud de cada colaborador.

Por un pago único anual de sólo 0.3 UF más IVA por colaborador, podrás obtener estos documentos exigidos en la Ley 21.220.


Normativa

Las personas que trabajan desde la casa, están amparadas por la Ley 21.220, mejor conocida como Ley de Teletrabajo.

Se establecen obligaciones para las empresas; pactar el lugar desde donde se trabajará, e identificar y evaluar las condiciones ambientales, ergonómicas y psicosociales de ese lugar. 

Las empresas deben informar de estos riesgos a los teletrabajadores, crear una matriz de riesgos, y un plan de mejora por cada colaborador (Reglamento Art. 152).  

Esta evaluación debe realizarse anualmente. 

¡No busques más! FlexWorking es la solución que necesitas.